近日，岚县东村镇举行村（社区）党组织书记星级化管理授星仪式，对评定的1个五星级、2个二星级和12个一星级村（社区）党组织书记进行集中授星，进一步激励农村（社区）干部担当作为。

为确保村（社区）党组织书记星级化管理取得实效，东村镇聚焦村（社区）党组织书记年度履职情况，采取“季评年考”的方式开展星级化管理，通过日常检查、定期汇报、专项督查等方式，结合村（社区）党组织书记履职和季度任务完成情况进行排序。年考求实，通过查阅资料、个别谈话、实地调研等方式，对村（社区）党组织书记年度履职情况进行量化打分。镇党委召开党委会议，对村（社区）党组织书记年度履职情况进行评价，真正做到考准考实。同时，根据2023年度考核结果、奖惩等情况对村（社区）党组织书记星级实行动态调整，通过“定标准、明标尺、树标杆”，进一步增强了农村（社区）党组织书记干事创业热情。此外，将星级评定结果作为确定村（社区）党组织书记各项待遇的重要依据，为一星级以上村（社区）党组织书记，根据星级评定结果发放差异化星级补贴18余万元、养老保险补贴4万余元。并将获得星级较高的3名村党支部书记所在村党支部推荐为市县“五个好”农村党组织，让农村工作优劣有了衡量尺度，进一步增强了农村党组织书记政治荣誉感和责任感，为星级化管理“赋好能”。

“下一步，东村镇将深入开展村（社区）党组织书记星级化管理，通过创星争星，规范提升村级组织管理，进一步增强村（社区）党组织凝聚力、战斗力，有效发挥党员队伍先锋模范作用，为抓党建促乡村振兴提供有力保障和人才支撑。”该镇党委副书记兰玉洁说道。（尹瑞萍）